情商4：决定你人生高度的领导情商是作家[美]丹尼尔•戈尔曼原创的经典小说。情商4：决定你人生高度的领导情商全文情节跌宕起伏、扣人心弦，深深地打动着每一位读者，也因此让情商4：决定你人生高度的领导情商成为了年度热门小说。情商4：决定你人生高度的领导情商全本小说讲述的是为什么领导情商如此重要？什么样的领导更能吸引人才？领导者的情绪如何影响结果？为什么有的企业可以基业长青？如何提高你的领导情商？如何打造一支高情商团队？ 戈尔曼引用了新的情商模型——即把情商归结为自我意识、自我管理、社会意识和人际关系管理，这种简化的情商模型更有利于提高领导情商。作者还探讨了可以产生共鸣感的四种领导风格，即愿景式领导、辅导式领导、亲和式领导、民主式领导。对于提醒领导者谨慎使用的领导风格，包括标杆式领导、命令式领导，也结合案例进行了详细的阐述。 领导者的根本任务是为员工带来积极的情感。领导者的情感具有传染性。如果领导者产生的共鸣是活力和热情，那么组织就会蓬勃发展；如果领导者传播的是消极情感和不和谐因素，那么组织就会陷入困境之中。 修身，齐家，治国，平天下，每迈出一步，都是自我修炼和自我超越的不同境界。领导情商能深刻影响你的职业生涯，同时它也是决定你人生高度的关键要素。如果你想真正提高自己的领导力，打造一支具有活力和生命力的精英团队，你需要努力提高领导情商。
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